De beslissing is genomen, je gaat payrollen en je staat er helemaal achter. Maar nu wordt het spannend. Want hoe gaan je medewerkers reageren? Hoe ga je dit nu vertellen?
Er zijn medewerkers die schrikken van de term ‘payrollen’. Ze hebben hier ‘verhalen’ over gehoord en die zijn niet altijd positief. ”Je krijgt minder uitbetaald”, “je gaat uit dienst wanneer je ziek bent” en “ik zal wel sneller ontslagen kunnen worden”. Zomaar een aantal vervelende gedachtes die medewerkers hebben. Logisch dat medewerkers zo denken, maar bij deze verhalen gaat het over uitzendpayroll.