U bent hier: Payned payrolling Home › Payrolling

Wat is Payrolling?

Gemak, beperking van de risico’s en meer flexibiliteit die een tijds- en kostenbesparing met zich meebrengen zijn de belangrijkste redenen van ondernemers om voor payrolling te kiezen.

Want met de juridische overdracht draagt u direct de salaris- en personeelsadministratie en de bijbehorende werkgeversrisico’s over. En dat lucht op. Zo krijgt u namelijk weer tijd om te ondernemen.

Payrolling gaat dus verder dan alleen het uitbesteden van de salarisadministratie of loonadministratie. Want in dat geval blijft u als ondernemer nog altijd - juridisch gezien - de werkgever.

In deze rubriek over ‘Wat is Payroll’, vertellen we u:

• Wat doet een Payroller/ Payroll Bedrijf?
• Wat zijn de voordelen van Payrolling?
• Wat zijn de nadelen van Payrolling?
• Wat zijn de kosten/ tarieven van Payrollen?
• Waar u op moet letten bij het starten met Payrolling?

Wat doet een Payroller?

Een Payroll Bedrijf ontzorgt. Dit terwijl u 'baas in eigen huis' blijft en zich volledig kan richten op de kernactiviteiten van uw onderneming. Ondertussen zorgt de Payroller voor de afhandeling van alle juridische- en administratieve zaken rondom de personele aangelegenheden van uw bedrijf.

• Lees verder: wat doet een Payroller?

Wat zijn de voordelen van Payrolling?

Het grootste voordeel van Payroll is de flexibiliteit en het gemak voor de ondernemer in combinatie met het beperken van het ondernemingsrisico dat payrolling in de praktijk met zich mee brengt.

• Lees verder: de voordelen van Payrolling

Wat zijn de nadelen van Payrolling?

Vanwege de Wet Ketenaansprakelijkheid blijft u zelf aansprakelijk voor de afdracht van loonbelasting en premies sociale verzekeringen.U loopt het risico alsnog/ opnieuw de premies en belastingen te moeten afdragen.

• Lees verder: de nadelen van Payrolling.

Wat kost payrollen?

Voor het overnemen van de arbeidsrechterlijke/ juridische risico’s, en het uitvoeren van de personeels- en salarisadminstratie wordt door het payrollbedrijf een vergoeding berekend.

• Lees verder: over de kosten/ tarieven van Payrolling.

Starten met Payroll? Hier let u op!

De voordelen van Payrolling zijn groot. Daarom kiezen steeds meer ondernemers voor deze constructie. Maar waar 'vraag' is, ontstaat ook 'aanbod'. Inmiddels zijn er vele Payrollers actief op de markt, maar let op: de ene aanbieder is de andere niet.

• Lees verder over: waar u op let als u wilt starten met Payroll.

Gerelateerde blog's

Met regelmaat blogt Payned over het onderwerp 'payrolling'. Daar worden onderwerpen aangesneden die een nog beter inzicht verschaffen in wat payroll nu eigenlijk is, en hoe het werkt. Wij selecteerden de volgende relevante gerelateerde blogs voor u:

• Payrolling: iets voor kleine of grote ondernemingen?
• Payrolling in de praktijk. Zo werkt dat. (verloop van personeelskosten)
• 6 meest voorkomende misverstanden over payrolling